Por lo que el conflicto innecesario, es decir, aquel en el que la satisfacción de las necesidades de una parte no impide la satisfacción de la otra, tiene como componentes
•Mala comunicación
•Estereotipos
•Desinformación
•Percepción equivocada del propósito o proceso.
De este modo, la parte genuina de un conflicto se basa en diferencias esenciales y cuestiones incompatibles, como por ejemplo:
•Distintos intereses, necesidades y deseos
•Diferencias de opinión sobre el camino a seguir
•Criterio para tomar la decisión
•Repartición de recursos
•Diferencias de valores