La conversación global sobre inteligencia artificial está cambiando, después de años de predicciones sobre automatización, pérdida de empleos y avances futuristas, las organizaciones están dejando atrás la especulación.
De acuerdo con el nuevo estudio global de monday. com— realizado en alianza con Nielsen—, el centro de gravedad de esta revolución ya no está en la tecnología, sino en las personas que la integran en su día a día laboral.
El reporte, titulado“ AI at Work: From Vision to Value”, combina encuestas a 500 directivos con insights anonimizados de millones de flujos de trabajo dentro de monday. com. En conjunto, los datos muestran algo contundente: el salto tecnológico ya ocurrió; ahora estamos atravesando el salto humano.
Aunque el 94 % de los directores ya utiliza IA, sus motivaciones no están basadas en ideas futuristas, sino en lo esencial: velocidad, precisión y productividad como los principales impulsores de adopción.
“ La innovación pasó de ser una aspiración a largo plazo a convertirse en una disciplina operativa. Hoy, las organizaciones no buscan la IA más avanzada, buscan la IA que realmente funcione”, destacaron.
Los equipos ya no están experimentando con IA solo por innovar; la están integrando donde aporta valor inmediato: agilizar procesos, reducir trabajo manual y eliminar cuellos de botella que frenan a las empresas.
Detrás de este avance surge un factor inesperado: la creciente sensación de“ culpa tecnológica”.
Muchos profesionales temen que usar IA reste valor a su propio trabajo. Este freno emocional, rara vez discutido en público, es el doble de común en grandes empresas, donde los procesos más rígidos pueden amplificar el escepticismo.
En contraste, los equipos pequeños y medianos muestran más agilidad y apertura, viendo la IA como un aliado práctico que elimina tareas repetitivas y les permite enfocarse en actividades estratégicas.
Un hallazgo clave: las mujeres lideran la adopción de IA, pero subestiman su propio conocimiento El estudio también revela un fenómeno notable: 58 % de las mujeres usan IA, contra 44 % de los hombres, en entornos personales y laborales.
CLASEEMPRESARIAL · Diciembre 2025 11