EJES ESTRATÉGICOS PARA EL DESARROLLO DEL SECTOR EXPORTADOR
SOBRE LA CÁMARA
Desde 1981 , la Cámara de Exportadores de Costa Rica ( CADEXCO ) ha respondido a los desafíos que las empresas exportadoras costarricenses han enfrentado en los mercados externos , así como a la mejora competitiva de las empresas en su operación en el país . Los retos de los mercados internacionales en los años 80 requerían de una organización fuerte que velara por las necesidades del sector . No éramos ajenos a la exportación , sin embargo , la oferta exportable del país se enfocaba en productos tradicionales .
Esa convicción y la visión a futuro de nuestros fundadores se convirtieron en los pilares de una institución que desde sus inicios ha apoyado la incursión del exportador nacional , un sector que se caracteriza por la lucha constante . Somos una asociación gremial formada por compañías , empresarios y empresarias líderes , fundada para la defensa de los intereses del comercio exterior ; siendo a su vez , un enlace entre las necesidades de nuestro sector y las distintas instancias gubernamentales , las cuales , se encargan de tomar las decisiones para el desarrollo del país .
Desde el 2022 , nos trazamos un enfoque estratégico que ha fortalecido nuestro impacto en el ecosistema empresarial , trabajando en conjunto con diversos sectores públicos y privados para promover un sector exportador cada vez más competitivo , generador de empleos de calidad y bienestar para el país .
CADEXCO renueva su compromiso y fortalece su proceso de gestión , procurando contribuir en la generación de acciones que resuelvan las necesidades de nuestros asociados y los acerquemos al cumplimiento de sus objetivos empresariales relacionados a la exportación .
PLAN ESTRATÉGICO
EJES ESTRATÉGICOS PARA EL DESARROLLO DEL SECTOR EXPORTADOR
Gobernanza y financiación : Este eje se centra en establecer un marco sólido de gobernanza que garantice la transparencia en la gestión de la Asociación para con los stakeholders . Además , busca asegurar la sostenibilidad financiera de la organización , una administración adecuada de sus recursos , así cómo el desarrollo y compromiso del talento organizacional
Infraestructura : Trabajamos intensivamente con diversos actores por la mejora y modernización de la infraestructura
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