BRANDLIFE AW24 - KREATIVITETSTEORIN | Page 28

BRA DRAG HOS RECAS

GASELLVINNANDE FÖRETAG BYGGER VARUMÄRKET PÅ KONSULTER OCH KARMA

I dörröppningen till konsultföretaget Recas rymliga lokaler hälsar den lilla kontorshunden Zero oss välkommen med ett högt skall . Zero är ingen slump - forskning visar nämligen att en hund på arbetsplatsen skapar ökad produktivitet och främjar teamkänslan – något som Recas tagit till sig med hull och ( hund ) hår i ett led av de kärnvärden som företaget fokuserar på .
Micael Lawson , VD och grundare av Recas , visar oss runt i lokalerna på 4 : e våningen I en stadsdel , som med lite fantasi , kan liknas vid Trollhättans version av Silicon Valley . Här trängs techföretag och forskningscentra med högskolor och kulturverksamheter . Området som tycks vibrera av innovation och upptäckarlust går hand i hand med Recas energi och kometkarriär vars kurva gått rakt uppåt de senaste åren . År 2023 kammade bolaget hem det prestigefulla priset Årets Gasellföretag Västra Götaland , ett pris som delas ut till de mest framgångsrika och snabbväxande företagen i landet .
STARKA VINDAR OCH KRAFTIGA REGN -Vår konsultverksamhet rör sig inom tekniksektorn där fokus ligger på konstruktion , produktion , IT och mjukvara , säger Micael . Vi har kontor i Göteborg och å det senaste har vi tagit över driften av Saabs och Nevs tidigare testlabb där vi bland annat kan simulera olika klimat såsom kraftiga regn , starka solstrålar och högvind . Vår klimatvindtunnel har fläktblad på närmare fyra meter i diameter . När den går på full kraft så finns det ingen som står upprätt , skrattar Micael . I testlabbet kan företag , oavsett vilken marknad de tillhör , prova och utvärdera sina produkter . -En del av vårt värdegrundsarbete och vår syn på tillväxt på Recas bygger på att vi ska producera och konstruera i Sverige . Det är ju våra skattepengar som gör att vi kan bygga ett rikare land och för att det ska ske måste vi vara konkurrenskraftiga och skapa jobb . Vi vill delta i ett större sammanhang än bara vårt företag och oss själva – vi vill vara en del i att skapa ett bättre samhälle .
GYNNSAMT SAMARBETE I takt med Recas snabba expansion uppstod behovet av en mer tydlig kommunikation och grafisk profilering . Ett samarbete med New Wave Profile i Trollhättan etablerades . Ägare och VD Michael Minkkinen berättar ; -Vi deltar i många evenemang för att nätverka och skapa kontakter . Det var i samband med Idrottsveckan och Alliansloppet här i Trollhättan som jag och Micael på Recas kom i kontakt med varandra . De var sponsorer till evenemangen och behövde i första hand sponsormaterial , men det hela utvecklades till att bistå Recas med profilering av de mest varierade slag såsom bildekor och ljusskyltar till pennor , kaffemuggar och profilkläder med Recas varumärke .
-Det handlar om professionalitet och respekt , säger , Micael . När man jobbar med konsultverksamhet måste man förtjäna sin plats varje dag . Vårt mål är ju att våra kunder ska växa och nå större lönsamhet genom att jobba med oss och det är precis så vi existensberättigar oss . Vår valuta är kundrelation och förtroende och det skapas genom vårt bemötande och vår gedigna kunskap . Våra konsulter är i mångt och mycket levande marknadspelare och bör spegla vår tillhörighet i form av branding med kvalitet och stil . Samarbetet med New Wave Profile är väldigt gynnsamt för oss då vi kan bolla idéer kring vilka produkter som lämpar sig bäst för oss i deras stora sortiment av profilmedia .
Michael Minkkinen fyller i ; -Det är praktiskt med närheten till varandra , speciellt om en leverans ska ske snabbt . Dessutom har vi goda möjligheter att märka allt på plats , vare sig det gäller gravyr på porslin eller placera Recas logotyp på de kläder som konsulterna bär i sitt arbete .
EN LJUDLÖS SKOTER På väg ut ur Recas kontor står en maskin som vi blir nyfikna på . Ett slags fordon som kan liknas vid en skoter . -Ja, det är just vad det är , säger Micael och lyser upp . Det här är ett kul hobbyprojekt vi ägnat oss åt vid sidan om . Vi har utgått från en gammal jämtländsk skotermodell och elektrifierat den . Vi tror det är många som skulle uppskatta att ta sig ut på fjällen i tystnad . Vår förhoppning är att få igång serieproduktion för att erbjuda den som en folkskoter . Den är testad och provkörd både i vårt testlabb och i fjällen . Folieringen på det här exemplaret har såklart New Wave Profile i Trollhättan fixat åt oss .
KARMA – EN DEL AV FÖRETAGETS VISION
-För oss på Recas är medarbetarnas välmående centralt jämte vårt mål att bidra med nytta till samhället , förklarar Micael . Vi har tre tårtbitar som vi jobbar utifrån , förutom att skänka till välgörenhet och stötta lokala aktörer :
1
Den gängse grundtrygghet som de flesta anställda har i Sverige spetsar vi med bättre försäkringar gällande till exempel sjukvård och pension .
2
Årliga hälsokontroller och erbjudande av en stor mängd träningspass varje vecka för att främja en hälsosam livsstil men även för att öka chansen till att kunna leva ett fysiskt aktivt liv efter att karriären tagit slut .
3
Den tredje och största tårtbiten handlar om att tjäna något större än dig själv . Det är det karma handlar om , att göra gott och därmed få gott . Vi har så kallade ’ karmadagar ’ där den enskilde medarbetaren på betald arbetstid bidrar till samhällets nytta . En av våra anställda använde nyligen sin karmadag till att vistas och hjälpa till en heldag på sjukhusets barnenhet . Men det kan även handla om att delta i en skräpplockardag längs kusten eller hjälpa till i verksamheten på ett äldreboende .
-Vi tror att det är viktigt att tjäna något större än dig själv , att utmana dig och de i din närhet att agera . Det är sådant som bygger en bättre värld .
NEW WAVE PROFILE BRANDLIFE HÖST & VINTER 2024
15