KATEŘINA
KAVANOVÁ
Všechno řeším kamarádskou
formou.
VEDOUCÍ
STUDIA
BOMTON
BRUMLOVKA
Katka je v Bomtonu čtyři roky
a v podstatě hned po nástupu
se stala vedoucí nově otevřené
Brumlovky. O své práci mluví
s láskou a pokorou a zároveň si
váží týmu, který vede.
Jaké byly začátky?
Těžké. Neměla jsem žádnou
zkušenost, jak řídit lidi nebo jak
se starat o celé studio. Přišlo mi
to od vedení trochu jako hazard,
ale zároveň jsem byla šťastná.
To byl splněný sen! Měla jsem
respekt, uvědomovala jsem si,
že teď už se nebudu rozhodovat
jen sama za sebe, ale za celý
tým. Ze začátku pro mě bylo
těžké tohle přijmout. Dnes už
vím, že lidé o svém osudu rozho-
dují především sami. Zároveň se
změnil celý tým, který tu začínal,
a dnes jsme skvělá parta.
V čem spočívá práce vedoucího
studia?
Dohlížím na chod celého salonu,
komunikuji s vedením studií,
z části se starám o objednávání
zboží, dělám i různé adminis-
trativní věci. Když je ale třeba
emailů hodně, jsem trochu
nešťastná. Potřebuji něco tvořit.
Samozřejmě se také snažím být
mentorem mým kolegům na
Brumlovce.
Co tě na té práci baví?
Předávat vědomosti a zku-
šenosti a sledovat, jak si je
druzí osvojují a na konci přidají
něco ze sebe, což vytváří jejich
jedinečný rukopis. Baví mě být
u příjemných momentů, i u těch
negativních. Snažím se i ty těžké
chvíle brát jako součást práce.
Nemůže být stále všechno doko-
nalé, ale mnohdy se můžeme
z toho špatného poučit. Naučit
se něco nového a dozvědět se
něco nového o sobě i ostatních.
Jaký je tvůj tým?
Velmi rozmanitý. Například se
u nás domluvíte pěti světo-
vými jazyky. Někteří z nás se
rádi účastní soutěží nebo školí
kadeřníky z celé republiky v naší
Bomton Academy. Jiní jsou zase
velmi kreativní v práci na saloně.
Panuje u nás velmi příjemná
atmosféra. Jako vedoucí studia
pevně věřím, že to je právě díky
skvělému týmu, který tu je.
A jaká jsi ty v roli šéfky?
Mám ráda otevřené diskuze
a myslím, že dokážu všechno
řešit a rozhodovat spravedlivě.
Často se ptám ostatních na
radu a názor, nechci dělat věci
násilím. Dokážu poskytnout kon-
struktivní kritiku, ale i pochválit.
Každý z kadeřníků potřebuje
individuální přístup a podle toho
s nimi jednám. Jsou to krea-
tivní lidi, takže někdy je určitá
volnost potřeba. Nemůžu na ně
být pořád jen přísná. Snažím
se všechno řešit přátelskou
formou.
Jak je motivuješ?
V Bomton studiích máme
dobře nastavený motivační
systém od vedení. Ale občas
si uděláme nějakou vlastní
motivační soutěž jen pro nás na
Brumlovce.
V čem se Brumlovka liší od
ostatních studií?
Nenabízíme nic, co byste na
ostatních studiích nenašli. Ale
náš tým je, stejně jako všechny
týmy v Bomtonu, specifický.
Máme moc rádi sarkasmus,
děláme si z každého srandu.
Snažíme se jednou za čas
společně někam jít. Nejsme jen
kolegové, jsme kamarádi. I když
vás samozřejmě vedoucí pozice
od kolektivu do jisté míry
oddělí, nemám pocit, že bych
na společných akcích nebyla
vítaná. Myslím, že mě mají rádi.
(směje se)