miento laboral y la poca estabilidad que perciben los egresados lo cual genera un ambiente de insatisfacción el cual afecta a los egresados y a las empresas que deben asumir los costos que conlleva los cambios de personal.
Gráfico 23. ¿ Aunque está empleado, está buscando empleo?
Fuente: Observatorio Laboral de la Universidad del Valle
Para la Universidad del Valle es de gran relevancia la utilidad y calidad de la formación académica, puesto que son los conocimientos, habilidades y destrezas adquiridas durante el programa académico las que determinan la calidad del tipo de profesional y ser humano que la Universidad ha graduado. Al indagar a los egresados sobre la utilidad de los conocimientos, habilidades y destrezas aprendidas en su carrera en la vida laboral se encontró que, en cada una de las sedes, el mayor porcentaje de calificación fue la categoría Muy útiles, destacándose las sedes de Zarzal y Cali con un 72 % y 61 % respectivamente; la categoría Útiles ocupó la segunda mayor proporción donde se destacan las sedes de Buga, Palmira, Cali con un 54 %, 39 % y 38 % respectivamente; la categoría Poco útiles se hace presente con una participación de 6 % en la sede Palmira y con 4 %, 2 % y 1 % en las sedes Zarzal, Buga y Cali. La categoría Nada útil obtuvo una pequeña participación en la sede Cali con un 1 % y en las demás sedes fue de 0 %. Estos resultados indican una tendencia positiva en gran medida, lo que indica que los elementos brindados por la Universidad del Valle en la formación académica son útiles y acordes con las exigencias del mercado laboral.
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