BNL1-2022 | Page 37

TEKST | KEES DE VRIES

OM IS DE JAREN THEMA ’

16.000 vacatures Om dit techniekbrede probleem bij de horens te vatten , ontstaan meer en meer gezamenlijke branche overstijgende initiatieven . De aandacht is daarbij meer en meer gericht op zij-instromers . Zoals in arbeidsregio Groot-Amsterdam , dat een belangrijk deel van de in totaal 16.000 bestaande bouw- en techniekvacatures van Noord-Holland voor haar rekening neemt . De Technologiecoalitie NH , een provinciaal samenwerkingsverband tussen de technische brancheverenigingen , opleidingsfondsen en vakbonden én de gemeente Amsterdam richtten vorig jaar ASTA op om de instroom in de techniek te bevorderen .
Opbouwfase ASTA-programmamanager Martin de Haan : “ We zitten in een opbouwfase waarin nog veel moet gebeuren . Pasklare oplossingen zijn er niet , maar we zijn niet ontevreden .” Voor een duurzame baan in de bouw en techniek is een routekaart ontwikkeld die inzichtelijk maakt welke visie de samenwerkende partners hebben op zij-instroom . Ook de te nemen stappen en benodigde activiteiten zijn in kaart gebracht .