UMEM BECERİ PROJESİ TANITILDI,
TECRÜBELER PAYLAŞILDI…
UMEM BECERİ 10 adı
altında yürütülen
Uzmanlaşmış Meslek
Edindirme Merkezleri
Projesi adı altında
başlatılan beceri
kazandırma ve iş edindirme
seferberliğinin tanıtım ve
bilgilendirme toplantısı
Ankara Ticaret Odası
Meclis Salonu’nda yapıldı.
mem Projesi’nin başlangıçtan
bugüne kadar olan gelişiminin
aktarıldığı toplantıda, örnek
proje uygulamaları da anlatıldı.
U
Gazioğlu: Hedefimize ulaşıyoruz
ATO Sigortacılık Komitesi Başkanı
Kemal Gazioğlu, sigorta şirketlerinin en
çok teknik personel ihtiyacı duyduğunu anlatarak, UMEM kurslarını bitiren
kişilerin SEGEM (Sigortacılık Eğitim
Merkezi) sınavını da geçmeleri halinde
ilgili yönetmeliklere göre sigorta şirketlerinde teknik personel olma şartlarını kazandıklarını kaydetti.
28
ATO Bülten, Ocak 2015
Ankara Ticaret Meslek Lisesi ile Aydınlıkevler Ticaret Meslek Lisesi olmak
üzere iki ayrı okulda düzenledikleri iki
ayrı kursa 36 kursiyerin katıldığını
bildiren Gazioğlu, “ Hedefimize ulaşıyoruz.. Üçüncü kursu düzenleme konusunda çalışmalar yürütüyoruz” dedi.
Gazioğlu, kurslar süresinde yaşadığı
anekdotlardan da örnek vererek, gençleri meslek yapmanın önemini anlattı.
Ankara Ticaret Odası Meclisi Divan Katibi, Baharatçılar ve Çiçekciler Meslek
Komitesi Başkan Yardımcısı Yakup
Özkılıç da, ATO’da UMEM Beceri
Kursunu açan ikinci alanın çiçekçilik olduğunu söyledi.
Özkılıç: Nitelikli eleman yetişiyor
Ankara’da faaliyet gösteren çiçekçilerin
nitelikli elemana ihtiyaç duyduklarını
kaydeden Özkılıç, “Ustamız da yok. Az
sayıda usta da sürekli iş değiştirerek prim
yapıyor.Bu nedenle kurslarda eleman yetiştirmemize bozuluyorlar” dedi. Projede önemli olanın nitelikli eleman
yetiştirerek şirketlere kazandırmak olduğunun altını çizen Özkılıç, UMEM
Beceri Kurslarıyla 12 öğrenciyi yetiştirdiklerini kaydetti. Bu süreçte öğrencilerin işi tam olarak öğrenebilmeleri
için mezattan çiçek getirerek öğrenci-
lere kullandırdıklarını kaydeden Özkılıç, “Tabi bu süreci yaşarken çeşitli aksaklıklar da meydana geliyor. Gülü seven dikene katlanır” diye konuştu.
Topçu: 81 ile yayıldı
Toplantıda Ankara Sanayi Odası İstihdam Müdürü Mustafa Kemal Topçu da bir konuşma yaparak UMEM
Projesi’nin başlangıçtan bugüne kadar geçtiği aşamaları anlattı. 2010 yılında projeye başlandığını ve ilk tecrübelerden yola çıkılarak 8 Mayıs 2014 tarihinde revize edildiğini anlatan Topçu,
19 ilde uygulanan projenin revize tarihinden itibaren 81 ilde uygulanabilir
hale geldiğini söyledi. Projenin sanayi,
hizmet ve tarım sektörlerinde uygulanabileceğine dikkat çeken Topçu,
“Projenin amacı insanların niteliklerini geliştirerek istihdam edilebilirliklerini artırmaktır” dedi.
Toplantıda konuşan İŞKUR İstihdam
Uzmanı Nazan Öksüz de, UMEM’in
bir meslek edindirme seferberliği olduğunu ve bu yolda İŞKUR’un işverenlerle el ele çalışma yürüttüğünü
kaydetti. Öksüz, proje için İşsizlik Sigortası Fonu kaynaklarının kullanıldığını söyledi.