Aldea Global 1 - Excolcar Sesión Tres Aldea Global 1 Excolcar - Sesión tres | 页面 23

ANÁLISIS DEL ENTORNO
En primer lugar, encontramos la asamblea general como
el órgano supremo de la sociedad, la cual está
conformada por un número de 15 de propietarios, está a
su vez designa la junta directiva, la cual tienen la
potestad de designar los cargos administrativos de la
empresa como son los siguientes: 
PRESIDENTE: Responder ante la asamblea general y
junta directiva por la dirección y administración de la
empresa conforme a los estatutos y reglamentos.
VICEPRESIDENTE EJECUTIVO:  Asesorar a la
Presidencia en la parte administrativa y en la gestión
de los asuntos jurídicos, y legales de la organización.
JEFE DE RECURSOS HUMANOS:  Planear, ejecutar
coordinar el proceso de selección, inducción,
contratación, evaluaciones, y desvinculación del
personal de la empresa buscando mantener motivado a
los trabajadores para alcanzar los objetivos.
ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS: Apoyar con la
gestión del área de recursos humanos, buscando
proveer, mantener y motivar a los trabajadores para
alcanzar los objetivos de la empresa.
CONTADOR: Llevar los libros principales y auxiliares
de contabilidad de la Empresa, mantenerlos al día y
elaborar Informes Contable; respondiendo ante
Presidencia y vicepresidente ejecutivo por los
informes financieros necesarios para la administración
de la Empresa y otras entidades.
TESORERO: Garantizar la recepción y control de los
ingresos de la Empresa y correcta distribución,
coordinando, supervisando y haciendo seguimiento a
los asuntos relacionados con los movimientos
económicos o flujos monetarios.
ASESOR JURÍDICO: Prestar sus servicios de asesoría
legal, de representación en litigios y en negociaciones,
y en la elaboración de documentos legales para la
empresa de trasporte, los cuerpos políticos y otros
órganos dentro de la Organización.