OB
A
R
E
D
A
R
U
D
A
R
E
R
R
A
C
PARA UNA
MIDWEST BLOCK & BRICK hace y distribuye blo-
ques de concreto, ladrillo, adoquines, piedra y otros mate-
riales de albañilería y jardinería. Encontrarás sus productos en escuelas,
empresas, centros comerciales y casas alrededor de todo el país.
onstruir comu-
c
a
a
d
u
y
a
e
u
q
Una compa ñ ia
jores de los
e
m
s
lo
a
o
d
n
a
sc
nidades est á bu
.
nan a su equipo
u
se
e
u
q
a
s
re
jo
me
Las carreras ofrecidas en Midwest Block & Brick incluyen operadores
de maquinaria, supervisores, personal de ventas y otros puesto. Los
salarios varían dependiendo del tipo de trabajo que tengas en la
compañía pero los miembros del equipo de producción pueden ganar
entre $35,000 y $45,000 al año. Los supervisores pueden llegar a
ganar $75,000.
Midwest Block & Brick siempre necesita buenas personas quienes
tengan las habilidades necesarias para manejar sus máquinas que son
controladas por computadora, las cuales se encargan de hacer sus pro-
ductos. “Para nuestra industria contamos con tecnología innovadora,”
explica Coltr Crowell, gerente de ventas del distrito. “La compañía ha
invertido en equipo que reduce la cantidad de labor físico requerido en
el proceso de fabricación.”
Midwest Block & Brick ofrece puestos de producción de nivel básico.
Aprender algunas habilidades básicas de mecánica puede ayudarte a
empezar un trabajo de nivel intermedio en la compañía. Midwest Block
& Brick busca a personas que sepan sobre soldadura y entiendan sobre
sistemas eléctricos e hidráulicos- cosas que puedes aprender en clases
de agricultura o construcción.
Midwest Block
& Brick quiere ayudarte a lograr una carrera de largo plazo. “Si estás
buscando empezar una carrera, primero encuentra un trabajo al que te
puedas acoplar. Luego empieza a considerar lo que quieres en un futu-
ro. No esperes empezar en uno de los mejores puestos. Para ascender
en cualquier tipo de trabajo tienes que trabajar arduamente y apren-
der,” recomienda Crowell. Él también tiene algunas sugerencias para
cualquier persona que esté preparándose para un nuevo trabajo. “Lee
el libro ‘Como Ganar Amigos e Influenciar a Otros’ de Dale Carnegie.
Este libro te ayudará a ser un mejor líder.”
Midwest Block & Brick se enfoca en el éxito del negocio y de los
miembros de su equipo. “Esta es una empresa familiar que cambia
con el tiempo para cumplir con las demandas del cliente. Nuestros
líderes invierten en la compañía y sus empleados,” expresa Crowell.
Esa inversión incluye beneficios como tiempo de descanso
pagado, seguro de salud y un plan de ahorros y jubilación. Para
saber más sobre las oportunidades de carrera y para postular, visita
Midwest Block & Brick en la Avenida Electric 1589 en Springdale.
“Tener esos conocimientos previos puede ayudarte a empezar a
aprender cómo manejar maquinaria y a estar en proceso capacitación
para un puesto de mayor nivel,” dice Crowell. Midwest Block & Brick te
ayudará a aprender las nuevas habilidades que necesitas al empezar a
trabajar. Todo el equipo se favorece de una capacitación continua para
seguir aprendiendo. “Ofrecemos capacitación adicional a través de
nuestro equipo de fabricantes,” explica Crowell.
La compañía también busca algo que no se puede enseñar-buena
actitud. “Puedes tener todas las habilidades técnicas del mundo pero si
no tienes la mentalidad y no puedes trabajar con otros, no tendrás éxito
en esta compañía,” dice Crowell. Estamos buscando personas con
una actitud que diga “haré lo que sea necesario” quienes quieran ser
parte de un equipo. Si estás dispuesto a aprender y trabajar, no tendrás
límites de cuanto avanzar aquí en Midwest.”
Crowell dice que la compañía tiene 400 empleados en siete estados y
hay oportunidades para ascender a otras sedes. “Puedes empezar tu
carrera y posiblemente tener la oportunidad de mudarte a una ciudad
más grande como Kansas o St. Louis si quisieras.”
SPRINGDALE CHAMBER OF COMMERCE
| 65