Farina Schurzfeld , Unternehmerin

Apps auf Rezept

Seit dem 19 . Dezember 2019 gibt es ein Gesetz , das für eine bessere Versorgung von Patienten durch innovative Digitalisierungskonzepte sorgen soll : das Digitale-Versorgung-Gesetz , kurz DVG . Schon heute nutzen viele Patienten Gesundheits-Apps , die digitalisierte Therapien anbieten oder dabei unterstützen , Arzneimittel regelmäßig einzunehmen oder Blutzuckerwerte zu dokumentieren . Seit Ende 2020 können sogar solche Apps von Ärzten verschrieben werden . Die Kosten übernimmt die gesetzliche Krankenversicherung . Um digitale Gesundheitsanwendungen bestmöglich nutzen zu können , können Patienten mit dem Arzt oder Therapeuten gemeinsam entscheiden , ob eine digitale Therapie für sie infrage kommt . Neben einem nutzerfreundlichen Design ist es wichtig , dass persönliche Erfolge aufgezeigt werden und Inhalte individualisiert sind , damit man sich auch persönlich abgeholt fühlt und motiviert bleibt . Da digitale Gesundheitsanwendungen einen extensiven Prüfprozess durchlaufen , ist Nutzern garantiert , dass Themen wie Datensicherheit gesetzliche Standards erfüllen

und auch eine Evidenz bewiesen wurde . Anhand dieser Faktoren können Patienten eine App bewerten und anschließend für sich entscheiden , ob eine digitale Therapie überbrückend oder in Einzelfällen sogar ersetzend passt . Ein ärztlicher Rat kann in jedem Fall hilfreich sein . Letztendlich ist es eine individuelle Entscheidung , da sich eine App für Therapiezwecke nicht für jeden Patienten eignet .

Vincent Lentzsch , Leser

Digital , aber sicher

Wenn man sich die Zettelwirtschaft und die damit verbundene Ineffizienz in den Gesundheitsämtern gerade zu Beginn der Corona-Pandemie vor Augen führt , ist dies sicherlich eines der populärsten und auch überzeugendsten Argumente für eine fundamentale Digitalisierung des Gesundheitssystems . Denn hier geht es nicht nur um das Aufspüren von Infektionsketten , sondern letztendlich um den Schutz der Menschen . Reibungslose Abläufe sind dann hier kein Ausdruck von Technokratie oder Digitalisierungswahn , sondern entspringen vielmehr einem

Annemarie Fajardo , Stellvertretende Vorsitzende Bundesverband Pflegemanagement

Mehr Zeit fürs Wesentliche

ethischen Motiv . Wir kommen in diesem Sinne früher oder später sowieso nicht um die elektronische Patientenakte herum . Gleichwohl steigen damit auch die Anforderungen hinsichtlich des Datenschutzes . Es wäre aber nun dystopisch , wenn allein durch die Einführung der E-Akte gleich der gläserne Patient Realität wird . Um dem entgegenzuwirken – und das wird hier eine der größten Aufgaben sein – braucht es einen professionellen Datenschutz , der auch laufend vor neuen Gefahren , ähnlich einem Antivirenprogramm , auf der Höhe der Anforderungen gehalten wird . Denn die Cyberkriminalität wird sich hinsichtlich der E-Akte gewiss schon in Stellung bringen , um hier an die sensiblen und lukrativen Daten zu kommen .

Die Digitalisierung kann aus zwei unterschiedlichen Perspektiven betrachtet werden : aus der der Pflegenden , die täglich mit zunehmender

Arbeitsdichte zu kämpfen haben , und aus der der Pflegemanager , die alle Arbeitsprozesse in einer Pflegeeinrichtung koordinieren müssen . In beiden Fällen kann die Digitalisierung unterstützen . Bei den Pflegenden können digitalisierte Prozesse zu einer deutlichen Arbeitsentlastung führen , etwa bei der Dokumentation von Pflegeleistungen . Bei den Pflegemanagern sorgt die Digitalisierung von Dokumentationsprozessen für mehr Transparenz der Pflegeleistungen . In vielen Arbeitsbereichen muss noch überwiegend analog dokumentiert werden , zum Beispiel wenn ein Patient aus einem Krankenhaus in eine Pflegeeinrichtung entlassen wird . Eine verpflichtende Anbindung an die Telematik-Infrastruktur gibt es für Pflegeeinrichtungen noch nicht , sodass die manuelle Dokumentation durchaus breite Akzeptanz findet . Durch zahlreiche Modellprojekte von Startups ist den Pflegemanagern aber bewusst , dass es digitale Lösungen für die Optimierung von Dokumentationsprozessen gibt . Diese haben das Bedürfnis wachsen lassen , entsprechende Lösungen für den eigenen Betrieb umzusetzen , um dadurch Effizienzen herbeizuführen , die die Pflegenden in ihrem Arbeitsalltag entlasten . Davon profitieren auch die Pflegemanager , da freigewordene Ressourcen etwa für die intensivere Versorgung der zu Pflegenden eingesetzt werden können .

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